<스튜디오> 새정부 출범과 함께 이전 정부와는 다른 신선한 정책들이 속도를 내면서 세상이 좀 나아지지 않겠느냐는 기대의 말들이 곳곳에서 들려오고 있습니다. 이 가운데 하나가 공공부문 비정규직 '제로화' 정책인데, 한켠에서는 너무 속도전으로 가는 건 아닌지 우려섞인 소리도 적지 않습니다. -------------------------------------------- ◀ＶＣＲ▶ 울산지역 자치단체 가운데 비정규직 비율이 가장 높은 자치단체는 울주군입니다. 산림과 문화재,환경관리 등에 지난해 말 기준 비정규직 469명이 일하고 있습니다. 전체 직원 가운데 비정규직 비중이 28.4%에 달하는 건데, 새 정부의 비정규직 제로화 추진에 민감할 수 밖에 없습니다. 울산시와 5개 구·군 전체의 비정규직 근로자는 지난해 말 기준 천 258명, 전체의 18.2%를 차지합니다. 비정규직 비율이 높은 울산시설관리공단 등 산하기관들도 기대 반, 우려 반으로 비정규직 제로 정책을 지켜보고 있습니다. 경영합리화 정책에 따른 인건비 절감을 위해 그동안 비정규직 채용에 앞장선 탓입니다. 울산이전을 마친 9개 혁신도시 공공기관에도 무려 870명의 비정규직이 일하고 있습니다. 혁신도시 공공기관들은 새정부가 비정규직 채용 실태를 공기업 경영실적 평가에 반영하겠다고 밝혀 더 긴장하는 분위깁니다. ◀ＥＮＤ▶ -------------------------------------------- <스튜디오> 새정부 출범이후 들려온 비정규직 제로화의 취지는 분명 좋습니다. 조만간 편성될 새정부 추경예산에 비정규직 관련예산이 얼마나 포함될 지 모르지만 명확한 가이드라인부터 제시해야 합니다. 국비 지원 없는 '비정규직 제로화'는 혼란만 부추길 수 있고, 자칫 신규 일자리 감소로도 이어질 수 만큼 보다 신중한 접근과 합의가 필요합니다. 데스크 논평\/\/