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최근 무능 공무원의 퇴출 제도가 전국
지방자치단체로 확산되고 있는 가운데
울산시가 앞으로는 비리에 연루된 공무원도
현업에서 배제하는 방안을 적극 검토중입니다.
공직사회에 긴장감이 높아지고 있습니다.
한동우 기자.
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"업무능력이 떨어지는 부적격 공무원을
현업에서 과감히 퇴출시키겠다"
지난해 이른바 공직사회의 철밥통 깨기
인사쇄신 방안을 발표해 전국적인 반향을
불러 일으켰던 울산시가 또 하나의 인사실험
카드를 내놓았습니다.
앞으로는 비리에 연루된 공무원도 현업에서
일을 하지 못하도록 하겠다는 것입니다.
업무와 관련된 금품수수 등으로 수사기관에
적발된 공무원은 사안의 경중에 관계없이
징계 즉시 시정지원단으로 보내 자성의 계기로
삼도록 할 방침입니다.
◀INT▶울산시 관계자
(금전적인 비리 연루 공무원 자성계기 삼도록)
울산시는 비리공무원 퇴출을 위한 구체적인
인사지침을 마련해 올 상반기부터 시행하기로
했습니다.
특히 이같은 인사쇄신 방안이 경미한 비리에 대해서는 비교적 관대했던 과거 관행에서
벗어나 공직사회의 청렴도를 높이는 계기가
될 것으로 울산시는 내심 기대하고 있습니다.
(S\/U)울산시의 거듭된 인사실험이 철밥통으로
인식돼온 공직사회의 체질개선에 얼마나
큰 효과를 거둘 수 있을 지 주목됩니다.
(MBC NEWS---)
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